招聘面試邀請(qǐng)電話的撥通目標(biāo)，實(shí)際上有二種。第一種是遞送過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人，第二種是未遞送個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人。針對(duì)二種侯選人，就應(yīng)當(dāng)有不一樣的電話邀約話術(shù)！

一起來(lái)看一下，應(yīng)當(dāng)怎樣電話邀請(qǐng)得話術(shù)哦!

一，遞送過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人

用心的讀好個(gè)人簡(jiǎn)歷，基本掌握到求職者的基本資料，只需侯選人的職位匹配度高，就細(xì)心看侯選人的家庭情況，侯選人的企業(yè)愿景，整體規(guī)劃是不是具有不確定性新員工入職，不穩(wěn)定的要素（即：家庭住址與集團(tuán)公司的路途等）。

針對(duì)職位工作職責(zé)和侯選人以前職位工作職責(zé)的差別，只需不相差太多，那么就只須要清晰就可以。

實(shí)際上關(guān)鍵便是確定侯選人是不是早已新員工入職，沒(méi)有新員工入職得話，只必須溝通交流好招聘面試的時(shí)間和地址就可以了。

HR：您好，我這邊是XX公司招人這里的，是如此的，我覺(jué)得您投進(jìn)去一份個(gè)人簡(jiǎn)歷 到咱們企業(yè)， 你你是否還記得吧！

侯選人：是的，我有網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷。

HR：我這邊想了解一下，您現(xiàn)在是早已新員工入職了，或是尚未新員工入職呢？

侯選人：尚未新員工入職的。（如果是說(shuō)早已新員工入職了，還可以再次聊一下新員工入職公司的狀況，隨后相對(duì)性比?；蚴橇⒓锤屑ね戤厱?huì)話都能夠）

HR：是如此的，我覺(jué)得您投去的個(gè)人簡(jiǎn)歷，都和大家企業(yè)招聘職位較為適用大家企業(yè)的任職要求，因此通電話回來(lái)與你約個(gè)時(shí)間段來(lái)招聘面試。

侯選人：好的

HR：那約您明日的早上10點(diǎn)鐘回來(lái)咱們企業(yè)來(lái)招聘面試，這一時(shí)間點(diǎn)便捷嗎？

換句話說(shuō)您近期的哪一個(gè)時(shí)間范圍有時(shí)間呢？

侯選人：我有時(shí)間，能夠的。（或是說(shuō)明某一時(shí)間范圍）

HR：好的，那咱們就承諾，明日的早上10點(diǎn)鐘非同凡響！電話以后我能以手機(jī)短信的方法，把具體地址發(fā)給您。

二，未遞送個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人

未遞送個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人跟遞送個(gè)人簡(jiǎn)歷的侯選人，電話邀請(qǐng)的方法是不一樣的，要愈發(fā)重視取決于，給侯選人掌握咱們企業(yè)的一個(gè)狀況。

最好是能夠看清，侯選人的過(guò)去崗位的工作職責(zé)，路途間距，整體規(guī)劃和薪酬福利規(guī)定這些。

到后邊，能夠按照這種網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)，尋找能夠吸引住侯選人回來(lái)招聘面試的點(diǎn)。

確定侯選人被打動(dòng)了，再去承諾招聘面試時(shí)間。

HR：您好，我是（——）企業(yè)的人事部門，我還在（——招聘網(wǎng)站）上邊有見(jiàn)到你的這個(gè)個(gè)人簡(jiǎn)歷，我想問(wèn)一下您如今仍在找個(gè)工作嗎？

侯選人：是的

HR：是如此的，由于咱們企業(yè)那邊也在招市場(chǎng)銷售，我看到您的個(gè)人簡(jiǎn)歷是較為合乎我企業(yè)的需求的。因此想在電話跟您溝通交流一下，公司介紹企業(yè)的信息內(nèi)容。

侯選人：你們企業(yè)是什么樣的呢?

HR：大家企業(yè)是專業(yè)做（——）的….（關(guān)鍵講出公司的優(yōu)點(diǎn)，企業(yè)在領(lǐng)域的影響力，未來(lái)前景，薪酬工資待遇這些）

侯選人：而我對(duì)這一領(lǐng)域不太熟。

HR：這一職位最重要的是工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷職位工作經(jīng)驗(yàn)，即便 是不一樣領(lǐng)域，也堅(jiān)信您能夠擔(dān)任。并且大家企業(yè)有各種各樣免費(fèi)技能培訓(xùn)福利，薪酬也是有年增漲一次的機(jī)遇，對(duì)將來(lái)的進(jìn)步應(yīng)該是較為明亮的。何況，我看了一下，您的住址間距大家企業(yè)較為近，僅有三個(gè)地鐵口的間距，十五分鐘就可以到。

侯選人：這樣啊，（假如侯選人在你詳細(xì)介紹了企業(yè)信息以后，再次詢問(wèn)別的的信息內(nèi)容，回應(yīng)以后，就可以承諾招聘面試時(shí)間）

HR：那，我想問(wèn)一下是不是還可以跟您約一個(gè)招聘面試時(shí)間呢？給彼此一個(gè)坐下來(lái)零距離掌握的機(jī)遇。

（下面就可以跟以前一樣，承諾招聘面試時(shí)間就可以）