一、工傷保險(xiǎn)的原則是什么

根據(jù)工傷保險(xiǎn)的特征以及我國(guó)的現(xiàn)實(shí)，我國(guó)工傷保險(xiǎn)原則是：

（1）強(qiáng)制實(shí)施的原則。即國(guó)家立法強(qiáng)制所有的用人單位實(shí)行工傷保險(xiǎn)。包括國(guó)營(yíng)、集體、私營(yíng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、三資企業(yè)和有收入的事業(yè)單位，以及有雇工的個(gè)體勞動(dòng)者在內(nèi)，均須按月向當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，違者給予法律規(guī)定的懲罰。

（2）保障與賠償相結(jié)合的原則。保障原則對(duì)受保人給予物質(zhì)上的充分保證，是社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老、工傷、疾病、失業(yè)等保險(xiǎn)制度應(yīng)共同遵循的基本原則。除此之外，工傷保險(xiǎn)還應(yīng)具有賠償原則，這是工傷保險(xiǎn)與其它社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目的重要區(qū)別。

（3）社會(huì)化的原則。工傷保險(xiǎn)的社會(huì)化主要指三個(gè)方面，即范圍的社會(huì)化、資金的社會(huì)化和管理的社會(huì)化。

（4）企業(yè)一方負(fù)擔(dān)及差別費(fèi)率的原則。工傷保險(xiǎn)個(gè)人不負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)，主要由企業(yè)負(fù)擔(dān)，這一做法符合國(guó)際慣例。

（5）工傷保險(xiǎn)與工傷預(yù)防及工傷康復(fù)相結(jié)合的原則。工傷保險(xiǎn)、工傷預(yù)防與工傷康復(fù)三者之間有緊密聯(lián)系。

（6）無(wú)責(zé)任補(bǔ)償原則

又稱無(wú)過(guò)失補(bǔ)償原則。它包含兩層意義：一是，無(wú)論職業(yè)傷害責(zé)任屬于雇主、其他人或自己，受害者都應(yīng)得到必要的補(bǔ)償；二是，這種補(bǔ)償責(zé)任不完全是由雇主承擔(dān)，而且應(yīng)由國(guó)家的社會(huì)保險(xiǎn)相應(yīng)機(jī)構(gòu)來(lái)承擔(dān)。按這一原則建立的工傷保險(xiǎn)制度，基本消除了雇主責(zé)任保險(xiǎn)的弊端。

（7）風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、互助互濟(jì)原則

這是社會(huì)保險(xiǎn)制度中的基本原則。首先是要通過(guò)法律，強(qiáng)制征收保險(xiǎn)費(fèi)，建立工傷保險(xiǎn)基金，采取互助互濟(jì)的辦法，分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。其次是在待遇分配上，國(guó)家責(zé)成社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對(duì)費(fèi)用實(shí)行再分配。

（8）集中管理原則

工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一部分，無(wú)論從基金的管理、事故的調(diào)查，還是醫(yī)療鑒定，由專門、統(tǒng)一的非盈利的機(jī)構(gòu)管理是各國(guó)普遍遵循的原則。

（9）一次性補(bǔ)償與長(zhǎng)期補(bǔ)償相結(jié)合原則

對(duì)因工部分或完全喪失勞動(dòng)能力，或是因工死亡的職工，職工和遺屬在得到補(bǔ)償時(shí)，工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)支付一次性補(bǔ)償金，作為對(duì)傷害者“精神”上的安慰。此外，對(duì)供養(yǎng)的遺屬根據(jù)人數(shù)要支付長(zhǎng)期撫恤金，直到他們失去供養(yǎng)條件為止，這種補(bǔ)償原則，已被世界上越來(lái)越多的國(guó)家所接受。

（10）確定傷殘和職業(yè)病等級(jí)原則

為了區(qū)別不同傷殘和職業(yè)病狀況，發(fā)放不同標(biāo)準(zhǔn)的待遇。各國(guó)在制定工傷保險(xiǎn)制度時(shí)，都制定了傷殘和職業(yè)病等級(jí)，并通過(guò)專門的鑒定機(jī)構(gòu)和人員對(duì)受職業(yè)傷害的職工受害程度予以確定。根據(jù)不同的等級(jí)，發(fā)放不同標(biāo)準(zhǔn)的傷殘津貼，享受不同職業(yè)病等級(jí)待遇。

（11）直接經(jīng)濟(jì)損失與間接經(jīng)濟(jì)損失相區(qū)別原則

二、工傷保險(xiǎn)有什么作用

（1）工傷保險(xiǎn)作為社會(huì)保險(xiǎn)制度的一種組成部分，是通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)施的，是國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者履行的社會(huì)責(zé)任，也是勞動(dòng)者應(yīng)該享受的基本權(quán)利。工傷保險(xiǎn)的實(shí)施是人類文明和社會(huì)發(fā)達(dá)的標(biāo)志。

（2）實(shí)行了工傷保險(xiǎn)，保障了工傷職工醫(yī)療以及基本生活。傷殘撫恤和遺屬撫恤，在一定程度上解除了職工和家屬的后顧之憂。工傷保險(xiǎn)體現(xiàn)了國(guó)家和社 會(huì)對(duì)職工的尊重，有利于提高他們的工作積極性

（3）建立工傷保險(xiǎn)有利于促進(jìn)安全生產(chǎn)，保護(hù)和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力。工傷保險(xiǎn)與生產(chǎn)單位的改善勞動(dòng)條件、防病防傷、安全教育、醫(yī)療康復(fù)、社會(huì)服務(wù)等工作緊密相聯(lián)，對(duì)提高企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)，防止或減少工傷、職業(yè)病，保護(hù)職工的身體健康，至關(guān)重要。

（4）工傷保險(xiǎn)保障了受傷害職工的合法權(quán)益，有利于妥善處理事故和恢復(fù)生產(chǎn)，維護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序，維護(hù)社會(huì)安定。