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老總為何拖遲發(fā)放工資
2022-01-05 17:33
若有這樣的事情產(chǎn)生不建議警報,提議先和老板溝通交流解決,表明事兒的嚴重后果,如老總還相互配合處理。要找工作監(jiān)管部門或是人民法院處理,欠薪歸屬于工作和經(jīng)濟發(fā)展糾紛案件,不歸公安機關(guān)所管,警報了也不會被審理。找工作監(jiān)管部門幫追款薪水,低成本、時間短速度快、辦理手續(xù)簡單,是追款被欠薪的最先挑選 ,投訴電話:12333。
與此同時還可以與別的一同被欠薪的同事們一起,收集和保存另一方欠薪的實際客觀事實和確鑿證據(jù),派表示到本地有地域管轄的工作監(jiān)管部門體現(xiàn)和舉報,協(xié)助追款被托欠的薪水。假如或是不可以解決困難或?qū)ζ浣Y(jié)果不滿意得話,就向法院起訴解決。
留意保持冷靜和抑制,不必以偏激的情形與另一方產(chǎn)生別的矛盾事情,友善商議解決困難。
法律規(guī)定《勞動合同法》。
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企業(yè)遲發(fā)放工資該怎么辦?是違紀行為嗎?
2021-08-04
企業(yè)遲發(fā)放工資該怎么辦
2021-08-17
年終獎金遲發(fā)是不是合理合法,企業(yè)遲發(fā)放工資是不是正規(guī)?
2021-10-29
拖發(fā)放工資違反規(guī)定嗎
2021-08-17
由于新冠疫情而拖發(fā)放工資違反規(guī)定嗎
2021-09-16