12月5日，華富基金公示企業(yè)私募基金經(jīng)理王夏儒因本人緣故辭職，這名私募基金經(jīng)理辭職前執(zhí)掌3只股票基金。貼近年末，年終獎金也不用了嗎？

　　這僅僅私募基金經(jīng)理辭職的冰山一角，熊牛買賣室潛心投資者個人行為科學研究，統(tǒng)計分析發(fā)覺2016年現(xiàn)有136位私募基金經(jīng)理辭職，而在經(jīng)歷了大牛市大山體滑坡的2015年現(xiàn)有302位私募基金經(jīng)理辭職。

　　據(jù)調(diào)查表明，南方基金、大成基金、富國基金等2016年私募基金經(jīng)理辭職總數(shù)排在前端。

2015年與2016年辭職私募基金經(jīng)理最多的前十家基金管理公司

　　特別注意的是，工銀瑞信基金管理公司在2016年新聘私募基金經(jīng)理13位，無私募基金經(jīng)理辭職，突顯了這個基金管理公司平穩(wěn)的人事部門構造，自然這也是由于私募基金經(jīng)理對企業(yè)發(fā)展方向的看中。工銀瑞信基金管理公司創(chuàng)立于20105年6月，迄今共發(fā)售了89只股票基金，多效財產(chǎn)（注：多效財產(chǎn)指的是把基金管理公司所管理方法的公募基金類股票基金財產(chǎn)所有依照1.50%的管理方法利率開展換算）為1827億人民幣，僅次易方達基金。

2016年新聘私募基金經(jīng)理數(shù)最多的前五家基金管理公司

　　在這里辭職的私募基金經(jīng)理中最大的就職時間超出了八年，最少的就職時間不上三個月。

　　比如經(jīng)慧云2015年7月從銀華基金換工作添加大成基金，2016年6月逐漸管理方法債券基金，9月便辭職，任職期不超過三個月。

　　從這種私募基金經(jīng)理的辭職時間，能夠發(fā)覺第一季度私募基金經(jīng)理辭職的頻率顯著高過別的情況下。平均資產(chǎn)總額也是私募基金經(jīng)理辭職多發(fā)期，這很有可能與發(fā)布上一季度銷售業(yè)績狀況相關。

　　南方基金是2016年現(xiàn)階段私募基金經(jīng)理辭職數(shù)最多的一家基金管理公司，共六位私募基金經(jīng)理辭職，在南方基金就職八年的韓亞慶便是在其中一位，歷史時間管理方法的股票基金共20只（不一樣市場份額分離測算）。他管理方法的股票基金主要是貨幣型與債券基金。

　　韓亞慶2008年加盟代理南方基金，列任固收處處長主管、執(zhí)行總監(jiān)，2014年12月至2016年11月，任固收部主管。韓亞慶表明因為本人崗位建設規(guī)劃，離開南方基金。辭職后將調(diào)任別的企業(yè)，依然從業(yè)固收行業(yè)的行研管理方面。

　　韓亞慶在職人員時管理時間最多的南方地區(qū)現(xiàn)錢增利貸幣A、B的類似排行各自為第三、第一名，在職人員收益為32%。韓亞慶在辭職前是南方基金的固收部主管，也是南方基金的元老，韓亞慶的辭職也許會對南方基金固收類股票基金的銷售業(yè)績產(chǎn)生很大的沖擊性。

2016年私募基金經(jīng)理辭職狀況