省委早在1月20日就下達了《關(guān)于調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，決策從3月1日起，再度提升 企業(yè)員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，廣東省東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范將調(diào)為1一百元/月。新聞記者從市人力資源市場獲知，企業(yè)員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范調(diào)高，各公司除大幅度提高一般員工的薪酬及福利外，別的職位的薪酬及福利也將節(jié)節(jié)攀升。許多職位對比年以前供需見面會工資待遇增長幅度顯著，廣泛增漲10%-20%。

　　除此之外，新聞記者從市人力資源部掌握到,“2011年春天全國各地大學(xué)畢業(yè)生（東莞市）供需見面會”將于2月19日東莞管理中心人力資源市場舉辦，到時候100好幾家著名機關(guān)事業(yè)單位將現(xiàn)場招聘會有關(guān)技術(shù)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生近5000名。

　　公司漲薪預(yù)估大

　　工資待遇同期相比增二成

　　東莞長安匯安人力資源管理服務(wù)站新春佳節(jié)以后第一場人才招聘會揭幕，當(dāng)場有260好幾家公司出席會議，共吸引住應(yīng)聘者1200多的人。匯安優(yōu)秀人才策劃部責(zé)任人張敏告知新聞記者，2021年的第一場人才招聘會與上年的第一場人才招聘會對比，公司多了80好幾家，應(yīng)聘者多了300多的人。從昨天的招聘會現(xiàn)場看來，應(yīng)聘求職工作人員中，技術(shù)專業(yè)優(yōu)秀人才比較多，公司給予的職位看來，音場技術(shù)性質(zhì)量類、管理方法市場銷售類、技術(shù)工程師都較為缺?！爱?dāng)場能夠見到許多應(yīng)聘者手上都拿著考研復(fù)試通知書，大家粗略地可能了一下，大約有55%應(yīng)聘者很有可能會在這次人才招聘會中取得成功。”

　　“網(wǎng)站建設(shè)、開發(fā)軟件，月工資5000-800零元，大學(xué)本科本科以上學(xué)歷，電子計算機等有關(guān)技術(shù)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)?！边@也是將要舉辦的2011年第一場大學(xué)畢業(yè)生供需見面大會上，許多公司給出豐富工資待遇。據(jù)廣東省東莞市人力資源市場有關(guān)責(zé)任人范先生詳細介紹，員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)新標(biāo)準(zhǔn)將要實行，現(xiàn)階段已報考出席會議的用人公司絕大多數(shù)都對大學(xué)畢業(yè)生工資待遇開展了一定力度的提高。在本次供需見面大會上，一些公司將現(xiàn)場招聘會PHP程序猿、網(wǎng)址運維管理、網(wǎng)頁美工、網(wǎng)站建設(shè)、招聘專員、品牌推廣運營專員等職位，在其中好幾個職位對比年以前供需見面會工資待遇增長幅度顯著，廣泛增漲10%~20%，一部分職位例如PHP程序猿薪酬400零元之上，網(wǎng)頁美工3000~4五百元中間，別的福利另算。

　　針對提升 員工的工資待遇，大部分公司有關(guān)責(zé)任人表明，公司僅有根據(jù)增加產(chǎn)品研發(fā)幅度、提升 附加值和提升商品銷售量，進而解決人力資本成本費增漲的工作壓力。

　　就業(yè)前景轉(zhuǎn)好

　　招聘職位同期相比增五成

　　上年至今，因為經(jīng)濟發(fā)展快速轉(zhuǎn)暖，訂單信息猛增，東莞市發(fā)生了非常明顯的專業(yè)人才“井噴式”狀況，尤其是技術(shù)工、技術(shù)專業(yè)及其市場銷售優(yōu)秀人才急缺，此外，大學(xué)畢業(yè)生要求市場行情也同歩顯著見漲，因此一些公司放開文憑、工作經(jīng)驗等限定，期待引入越來越多的優(yōu)秀人才以達到公司要求。

　　為立即達到公司專業(yè)人才，2021年的第一場供需見面會對比上年提早了十幾天上下。招聘單位給予的職位總數(shù)也較上年第一場大學(xué)畢業(yè)生供需見面會提升了四至五成，要求技術(shù)專業(yè)也更為普遍?，F(xiàn)階段供需見面會早已吸引住來源于珠三角、長三角等地好幾家大型企業(yè)報考出席會議，要求技術(shù)專業(yè)涉及到機械設(shè)備制造、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計、電子計算機、會計、金融投資等，在其中廣東省東莞市郵政局、中行東莞市支行、廣東省生益科技股權(quán)有限責(zé)任公司、百勝餐飲等將攜好幾個職位向應(yīng)屆生拋出去“橄欖葉”。