公司倒閉員工薪水發(fā)不起如何賠付

公司倒閉導(dǎo)致薪水發(fā)不起的，企業(yè)能夠 宣布破產(chǎn)開展破產(chǎn)重整，在結(jié)算了倒閉成本和共益?zhèn)鶆?wù)后，有多余資產(chǎn)的，對員工開展賠付。

《企業(yè)破產(chǎn)法》

第一百一十三條破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先選擇償還倒閉成本和共益?zhèn)鶆?wù)后，按照以下次序償還：

(一)倒閉人欠付員工的薪資和診療、殘廢補貼、慰問金花費，欠付的理應(yīng)歸入員工個人帳戶的基本上社會養(yǎng)老保險、基本上醫(yī)?；ㄙM，及其法律法規(guī)、行政規(guī)章要求理應(yīng)結(jié)算給員工的賠償金；

(二)倒閉人未交的除前面的要求之外的社會發(fā)展保費和倒閉人所欠稅款；

(三)一般破產(chǎn)債權(quán)。

破產(chǎn)財產(chǎn)無法償還同一次序的償還需求的，依照比率分派。

破產(chǎn)企業(yè)的執(zhí)行董事、公司監(jiān)事和高級技術(shù)人員的薪水依照該企業(yè)員工的平均收入測算。

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