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勞動法對工傷員工福利待遇

勞動法對工傷員工福利待遇有著明確規(guī)定，主要包括醫(yī)療費用報銷、停工留薪期工資、傷殘補償及工亡補償?shù)确矫?。工傷員工享受工傷醫(yī)療待遇，治療費用由工傷保險基金支付。治療期間，員工工資福利待遇不變，由單位按月支付。若因工致殘，根據(jù)傷殘等級可獲得一次性傷殘補助金、傷殘津貼及可能的就業(yè)補助金。若不幸工亡，其家屬可獲喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金及一次性工亡補助金。此外，還涵蓋住院伙食補助、外地就醫(yī)交通食宿費及輔助器具費等，全方位保障工傷員工的權(quán)益。

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蘇州工資標準

1、工傷期間的工資由用人單位按受傷前的標準，按月支付的。2、《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支...

2023年國定假期日加班工資多少錢

一、國定假期日加班工資多少錢?國定假期日加班工資是本人工資的3倍?！吨腥A人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人公司理應按照下列規(guī)范付款高過員工正常上班時間收入的勞動報酬：(三)法律規(guī)定假期日...