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HR怎樣開展手機邀請與招聘面試?

2021-10-13 16:20

HR在聘請時有四大疑惑:

找不著適合的人;

適合的不愿意來;

招來后又不適合;

適合的又無法留?。?/p>

應對這四個難題,HR該如何解決呢?

根據招聘網站、方法來改進是不是行得通?

如何在簡歷投遞階段中更強把控品質?

如何對適合的優(yōu)秀人才開展邀請與招聘面試?

怎樣保證招到的是最合適的優(yōu)秀人才并吸引?

10月27號晚八點邱蕓紅教師一一解釋!

教學內容

選拔人才的疑惑及提議

用工的標準及方式

招騁的途徑與方法

電話邀請與面試的技巧

講師介紹

邱蕓紅教師

在職某知名企業(yè)培訓經理

我國驗證企業(yè)培訓師

我國二級營銷師

課程內容時間

2016年10月27日20:00-21:15

課程內容花費

13.8/人

備注名稱:網上報名完成后可完全免費帶一人上課

報名流程

長按識別圖片關心,回應【HR微型課】開展報考

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聯系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

優(yōu)化薪資結構,降低企業(yè)成本
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