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工傷保險(xiǎn)待遇有哪些,工傷保險(xiǎn)待遇的品種有什么?

2021-12-14 16:40

一、工傷保險(xiǎn)待遇有哪些

工傷保險(xiǎn)待遇就是指員工因工產(chǎn)生臨時(shí)或永久性人身安全身心健康或性命危害的一種彌補(bǔ)和賠償,其功能是使傷殘者的診療、日常生活有確保,使工逝者的遺屬的基本保障獲得確保。工傷保險(xiǎn)待遇的多少,新項(xiàng)目的是多少,在于我國(guó)或該區(qū)域的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和大家的社會(huì)發(fā)展生活水平。

二、工傷保險(xiǎn)待遇的品種有什么

工傷保險(xiǎn)待遇包含:工傷事故診療工資待遇、工傷津貼工資待遇、殘廢工資待遇、崗位恢復(fù)工資待遇、因工身亡工資待遇等。

1、 工傷事故診療工資待遇--工傷事故員工在醫(yī)療期或診療期限仍需診治的,享有公傷診療工資待遇

工傷事故診療工資待遇包含:(1)員工醫(yī)治工傷事故或職業(yè)危害需要的住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)、就診車(chē)費(fèi)全額的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo);(2)工傷事故員工必須住院的,依照本地因公外出飯食補(bǔ)助費(fèi)的2/3發(fā)送給醫(yī)保住院飯食補(bǔ)助金;(3)經(jīng)準(zhǔn)許轉(zhuǎn)異地醫(yī)治的,所需交通出行、住宿費(fèi)用依照本企業(yè)員工因公出差標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)。

2、 工傷津貼工資待遇-工傷事故員工在工傷醫(yī)療期內(nèi)享有的工傷待遇

工傷事故員工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停收薪水,改成按月發(fā)送給工傷津貼;工傷津貼規(guī)范等同于工傷事故員工自己負(fù)傷前12個(gè)月內(nèi)均值月薪資。最低水平為本地員工上本年度月職工平均工資的75%。工傷醫(yī)療期滿或鑒定工傷等級(jí)后停收工傷津貼,改成享有殘廢工資待遇。

3、殘廢工資待遇--企業(yè)員工因工因工或患職業(yè)危害診療到期后,經(jīng)勞作評(píng)定聯(lián)合會(huì)評(píng)殘,按其工傷等級(jí)享有的工傷保險(xiǎn)待遇

包含:(1) 殘廢慰問(wèn)金-員工勞動(dòng)能力鑒定為一至四級(jí)的,按月享有殘廢慰問(wèn)金。一級(jí)為自己薪水的90%;二級(jí)為自己薪水的85%;三級(jí)為自己薪水的80%;四級(jí)為自己薪水的75%;員工勞動(dòng)能力鑒定為五--六級(jí),公司無(wú)法分配作業(yè)的,按月發(fā)送給自己薪水70%的殘廢慰問(wèn)金;(2)一次性殘廢補(bǔ)助費(fèi)-按工傷等級(jí),1級(jí)為24個(gè)月殘廢員工自己薪水;2級(jí)為22個(gè)月;3級(jí)為20 個(gè)月;4級(jí)為18個(gè)月;5級(jí)為16個(gè)月;6級(jí)為14個(gè)月;7級(jí)為12個(gè)月;8級(jí)為10個(gè)月;9級(jí)為8個(gè)月;10級(jí)為6個(gè)月。(3)一次性學(xué)生就業(yè)補(bǔ)助費(fèi)-傷殘等級(jí)鑒定為7-10級(jí),員工自己自謀職業(yè)的,發(fā)送給一次性學(xué)生就業(yè)補(bǔ)助費(fèi);補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由省、自治州、市轄區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)制訂。(4)在職人員殘廢補(bǔ)助費(fèi)--因工傷殘被評(píng)定為5--10級(jí)的,公司分配適度工作中后,殘廢員工工資減少,為賠償殘廢員工受到的薪資損害,由公司發(fā)送給其薪水補(bǔ)貼工資待遇。其規(guī)范為殘廢員工工資減少一部分的90%。殘廢員工自己專(zhuān)業(yè)技能提升而升職薪水時(shí),在職人員殘廢補(bǔ)助費(fèi)給予保存。(5)異地安居補(bǔ)助金-工傷事故員工異地安居的,發(fā)送給6個(gè)月的省內(nèi)、自治州、市轄區(qū)上年職工平均工資;旅程所需車(chē)船費(fèi)、賓館費(fèi)、行李箱費(fèi)、飯食補(bǔ)助金按本企業(yè)員工因公出差標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)。

4、崗位恢復(fù)工資待遇--崗位恢復(fù)工資待遇

包含:(1)陪護(hù)費(fèi)-依據(jù)醫(yī)護(hù)級(jí)別,按本地上年員工月職工平均工資的50%、40%、30%按月發(fā)送給;醫(yī)護(hù)級(jí)別是依據(jù)進(jìn)餐、翻盤(pán)、上廁所、穿衣服及洗漱間、自身挪動(dòng)五項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),區(qū)別為所有醫(yī)護(hù)依靠、絕大多數(shù)醫(yī)護(hù)依靠和一部分醫(yī)護(hù)依靠3個(gè)級(jí)別。醫(yī)護(hù)級(jí)別由工作評(píng)定聯(lián)合會(huì)鑒定。(2)輔助器具費(fèi)-工傷事故員工須按置義肢、儀眼、鑲牙齒和配備代步汽車(chē)等輔助器具的,按中國(guó)普及性規(guī)范費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)花費(fèi);

5、因工身亡工資待遇--因工身亡工資待遇

包含:(1)喪葬補(bǔ)助金-6個(gè)月的省、自治州、市轄區(qū)上年職工平均工資;(2)工亡補(bǔ)助金-48-60個(gè)月的省、自治州、市轄區(qū)上年職工平均工資;(3)供養(yǎng)親屬慰問(wèn)金-另一半:省、自治州、市轄區(qū)上年員工月職工平均工資的40%,別的家屬:30%,獨(dú)居老人和遺孤:40%;殘廢慰問(wèn)金和供養(yǎng)親屬慰問(wèn)金依據(jù)上年職工平均工資年增長(zhǎng)率的一定占比每一年調(diào)節(jié)一次。

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