連續(xù)工齡是指職工在本單位連續(xù)工作的時間。1987年以后它的范圍不限于在一個單位工作的時間，而是包括職工在各個單位按規(guī)定應(yīng)計入的全部工作時間。連續(xù)工齡，是指職工在一個工作單位連續(xù)工作時間。以前，連續(xù)工齡又稱為“本企業(yè)工齡”。職工如曾離職，離職以前的工作時間除有特別規(guī)定的以外，不能計算為連續(xù)工齡，一般從最后一次回來本單位工作之日開始計算連續(xù)工齡。職工在企業(yè)和國家機關(guān)、事業(yè)單位之間經(jīng)過組織調(diào)動，或者單位合并及改組等原因在兩個或兩個以上單位連續(xù)工作的職工，其工作時間可以合并計算為連續(xù)工齡。連續(xù)工齡最主要的作用是，用來作為簽訂無固定期勞動合同。新法出臺保護勞動者權(quán)益的。滿足兩個條件：同一單位連續(xù)工作滿十年的，且雙方有續(xù)簽合同的意愿的，勞動者可以提出簽訂無固定期勞動合同，用人單位應(yīng)簽訂無固定期勞動合同。簽訂無固定期勞動合同后，沒有重大理由，用人單位不得解除合同。以上是對什么是連續(xù)工齡的相關(guān)內(nèi)容，希望對你有所幫助。

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