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經(jīng)營人年薪制執(zhí)行標準

2022-04-26 16:19

    執(zhí)行標準

    1． 經(jīng)營人的年收入水準理應與公司的規(guī)?；瓦\營成效掛勾，與本公司職工工資掛勾；

    2． 經(jīng)營人年收入考評計發(fā)方法、付款方式理應與企業(yè)員工的收益分配方式相分離；

    3． 經(jīng)營人經(jīng)濟效益年收入、獎賞 理應先考評后兌付。

    4． 經(jīng)營人年收入水準的明確，既要有益于激發(fā)經(jīng)營人的主動性、又要與本地方的社會經(jīng)濟發(fā)展和社會發(fā)展承受力相一致；

    5． 嚴格監(jiān)督約束機制，標準收入分配，撤銷隱性收入。

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