對薪酬管理體系的優(yōu)化討論

A企業(yè)是一個從業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)銷售預(yù)拌砂漿混疑土（通稱商混）的建筑施工企業(yè)，其員工的薪酬管理體系主要是由“薪級工資績效考核工資工齡”構(gòu)成，不一樣職位的員工享有不同類型的薪級工資；績效考核工資堅持不懈保證...