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企業(yè)引入節(jié)日福利平臺,初衷常是解決傳統(tǒng)發(fā)放中的效率與公平問題:名單遺漏、預(yù)算超支、禮品錯發(fā)……平臺通過數(shù)字化流程,實現(xiàn)了員工數(shù)據(jù)同步、額度自動分配、訂單集中生成,顯著提升了管理的統(tǒng)一性與可控性。然而...