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勞務(wù)派遣合同中明確包含員工福利。被派遣勞動者享有與用工單位正式員工同工同酬的權(quán)利,包括相同的勞動報酬分配辦法。若用工單位無同類崗位,則參照相近崗位勞動者的報酬確定。此外,勞務(wù)派遣人員還享有餐補、健康體檢、帶薪休假、社會保險、住房公積金、交通差旅補貼及節(jié)日禮品等福利。這些福利旨在保障被派遣勞動者的合法權(quán)益,確保其在工作中的基本生活需求和職業(yè)發(fā)展空間??傊?,勞務(wù)派遣合同為員工提供與正式員工相當(dāng)?shù)母@觥?