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員工福利費包括工傷賠償金嗎

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未成年打工負傷也應當?shù)玫劫r償嗎

未成年打工負傷也應當?shù)玫劫r償嗎未成年打工負傷也應當?shù)玫劫r付?！睹穹ǖ洹返谝磺б话倨呤艞l損害別人導致人身傷害的，理應賠付醫(yī)療費用、陪護費、差旅費、護理費、住院治療伙食補助等作為治療和恢復花費的有效花...

安全事故的賠償

工傷事故賠償計算方法1.醫(yī)療費用賠償費用=診治額度藥物額度住院治療附加費額度(根據(jù)工傷險診療項目目錄,工傷險國家醫(yī)保目錄,工傷險住院治療服務標準)2.住院治療伙食補助賠償費用=因公出差伙食補助規(guī)范(元/人/天)×...

1-10級工傷賠償標準

工傷賠償標準，又被稱為工傷保險賠償規(guī)范。就是指工傷職工、工亡員工家屬依規(guī)理應享有的賠付項目及規(guī)范。沒有參加工傷險期內(nèi)用人公司員工因工受傷的，由該用人公司依照《工傷保險條例]》所規(guī)定的工傷保險賠償項目...

在非法用工企業(yè)受工傷事故該如何賠付

在非法用工企業(yè)受工傷事故該如何賠付《工傷保險條例》63條的規(guī)定：無營業(yè)執(zhí)照或是沒經(jīng)依規(guī)備案、備案的企業(yè)及其被依法吊銷執(zhí)照或是撤銷登記、備案的企業(yè)職工遭受事故傷害或是患職業(yè)危害的，由該單位向殘廢員工或是...

工傷事故損失賠償與賠償損失關系是什么

當代社會上工傷事故危害彌補體制由一元化逐步向多元化經(jīng)營，涉及到侵權行為法、商業(yè)服務保險法和保險法等各個行業(yè)，產(chǎn)生多種多樣規(guī)章制度并存的局勢。工傷事故損失賠償與賠償損失關系是什么?下邊，為了能幫大家更...

工作損害賠償金計算

對于某報刊社的一篇關于工作差別賠償文章內(nèi)容(以下簡稱孔-文)，有侓師覺得該誤差時不合理，應當予以取締，一下是取消的原因：一、傷殘賠償金并不是精神賠償有關《解釋》第29條的規(guī)定的“傷殘賠償金”的特性，孔-文...

工傷賠付 你心里有數(shù)嗎

員工工傷后應不應該賠償、怎樣賠償，一直是困惑職工的一個實際問題。2007年，長治某煤礦業(yè)挖礦張*忠在一次井下作業(yè)時不慎被砸到，因為公司事前為所有員工辦了工傷險，本地工傷險定點醫(yī)院采用墊款的方式向他實行了...

工傷等級賠償

工傷等級賠償4.1　Ⅰ級殘廢4.1.1腦顱、脊神經(jīng)及周圍神經(jīng)損傷致：a)植物狀態(tài)；b)極其智商破損(智力20下列)或精神疾病，日常日常生活徹底不能自理；c)四肢癱(三肢之上肌張力3級以內(nèi))；d)癱瘓(肌張力2級以內(nèi))伴排便和...

論安全事故中用人公司義務特殊的難題

【內(nèi)容摘要】文中探討了作者在安全事故損失賠償案子審理實務中碰到的一些問題。創(chuàng)作者覺得，應該將用人公司安全事故責任區(qū)分成工傷保險賠償義務(本應當由社保經(jīng)辦機構擔負，但沒有參加工傷險時由單位承擔的風險)與...

在我國工傷事故損失賠償立法模式的法律分析

一、在我國工傷事故損失賠償規(guī)章制度現(xiàn)況1、工傷險賠償與民事訴訟侵權損害賠償適用關聯(lián)工傷險賠償與侵權損害賠償?shù)倪m合關聯(lián)，世界各地關鍵有四種基本原則：(1)取代方式，就是以工傷險徹底取代侵權行為法里的損失賠...