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事業(yè)單位工作人員基本工資標準調(diào)整 從2018 年 7 月 1 日起,調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標準。 調(diào)整后的崗位工資標準,專業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的每月 1390 元至 4850
北京工資支付規(guī)定第一章 條例第一條為標準工資支付個人行為,維護保養(yǎng)職工的合法權(quán)利,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)、政策法規(guī)的要求,融合當(dāng)?shù)鼐唧w情況,制訂本要求。第二條本規(guī)定適用當(dāng)?shù)匦姓^(qū)...
1、要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。2、確認勞動關(guān)系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可與老板協(xié)商,要求單位補發(fā)工資。3、如果協(xié)商不成,帶好相關(guān)資料到勞動局投...
一、今年企業(yè)退休人員漲工資嗎?今年企業(yè)退休人員加薪將依照5.5%上下的整體調(diào)節(jié)水準,為2016年12月底前已離休并領(lǐng)到養(yǎng)老保險金的公司和機關(guān)單位事業(yè)單位退休工作人員上調(diào)養(yǎng)老金,并統(tǒng)一采用預(yù)算定額調(diào)節(jié)、掛勾調(diào)節(jié)...
在休產(chǎn)假時,如員工已參與了生育險,則可以依據(jù)生育險的要求,由生育險資金付款產(chǎn)假的時候的薪水,其規(guī)范是該本年度自己交納社會保險費的數(shù)量。與此同時,還能夠領(lǐng)到生育金和診療補貼,其所屬單位不會再付款產(chǎn)假工...
工作員休假期內(nèi),節(jié)日福利費是不是扣發(fā)?女職工產(chǎn)假期內(nèi),除薪水外,還能領(lǐng)補貼嗎?日前,市人力社保局和財政局協(xié)同下達《關(guān)于市直機關(guān)工作人員各類假期待遇的通知》,就病事假、女職工產(chǎn)假、請假、婚喪假、探親...
浙人薪[1994]67號各市區(qū)、地、縣人事局(工作人事局),省部級各企業(yè):依據(jù)相關(guān)要求和我國具體情況,現(xiàn)就黨政機關(guān)、事業(yè)單位工資體制改革后員工假日薪資待遇問題,明確提出如下所示暫行規(guī)定,請依照實行。一、機...
老師一直是很熱的崗位,下邊梳理了一份福建省教師工資待遇詳盡。一、現(xiàn)行政策工資待遇幫扶,教師工資三年一調(diào)標準工資規(guī)范將提升10%今年初,國家人社部部長表明,國務(wù)院辦公廳早已下達了調(diào)節(jié)國家公務(wù)員標準工資、事...
按置到當(dāng)?shù)貦C關(guān)事業(yè)單位的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部,其薪資待遇按以下方法明確1.工資構(gòu)成的固定不動一部分即職務(wù)工資部分,依照按置到機關(guān)單位相同條件下軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部標準工資(職務(wù)工資、級別工資、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項...
根據(jù)原勞動部《對<工資支付暫行規(guī)定>有關(guān)問題的補充規(guī)定》(勞部發(fā)〔1995〕226號),特殊人員的工資支付是指學(xué)徒工、熟練工、大中專畢業(yè)生的工資支付和新就業(yè)的復(fù)員軍人的工資待遇以及受處分后人員的工資支...
您好!關(guān)于“拖欠工資怎么起訴公司”的回復(fù)如下:在工資拖欠案件中,勞動者只需要舉證證明其已履行勞動義務(wù)即可,而對用人單位未付工資的事實不負舉證責(zé)任?!豆べY支付暫行規(guī)定》規(guī)定,用人單位必須書面記錄支付勞...