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正規(guī)的公司不一定福利齊全,我來(lái)說(shuō)說(shuō)我所在城市這邊福利比較少和比較多的情況。
具體內(nèi)容:每到節(jié)假日日,最頭痛的事兒之一便是費(fèi)用申請(qǐng)。文中以中秋佳節(jié)為主導(dǎo)名為你出示中秋佳節(jié)申請(qǐng)辦理報(bào)告格式?! ∮嘘P(guān) 請(qǐng)示報(bào)告.(或匯報(bào)) 因 (啥事),依據(jù) (哪些原因...
大伙兒招聘面試時(shí)都被問(wèn)起過(guò)期待薪酬多少錢的難題,又或是有給自己為何沒(méi)加薪或怎樣才能讓老總為自己加薪的煩惱事吧?那遇到這類難題或事兒的情況下大家應(yīng)當(dāng)怎么做呢?那么就確實(shí)得讓專家團(tuán)隊(duì)一下或掌握一些領(lǐng)域內(nèi)情...
現(xiàn)如今房子價(jià)格一直都在危害著大家的日常日常生活,公積金也變成很多人薪酬福利的關(guān)鍵構(gòu)成部分。此外,個(gè)人公積金的主要用途也越來(lái)越愈來(lái)愈普遍,并且個(gè)人公積金還能夠取現(xiàn)出去。那麼,本人公積金如何獲取呢?...
各市區(qū)(州)、縣(市、區(qū))市人民政府,省部級(jí)各單位:據(jù)近期中國(guó)統(tǒng)計(jì)局四川調(diào)研總隊(duì)對(duì)一部分大城市拖欠工程款付款調(diào)研,拖欠工程款托欠難題和分歧在我國(guó)依然十分突顯,尤其是基本建設(shè)行業(yè)拖欠農(nóng)民工薪水難題比較比較...
惡意討薪有哪些法律法規(guī)不良影響現(xiàn)階段有關(guān)政策法規(guī)要求了回絕付款勞務(wù)報(bào)酬的酷刑,但仍未明文規(guī)定“惡意討薪”的罪行。碰到相近狀況能夠依規(guī)向公安部門提到控訴,公安部門能夠依據(jù)實(shí)際劇情以“敲詐”或“尋釁滋事...
在我國(guó)推行男孩和女孩同酬的薪水分配機(jī)制?!杜毠趧?dòng)保護(hù)條例》要求,一切企業(yè)不可在女工懷孕期間、預(yù)產(chǎn)期、哺乳期間減少其標(biāo)準(zhǔn)工資?!稐l例》另外對(duì)孕期女工的工作日程安排做出要求:女工懷孕期不可增加工作時(shí)...
現(xiàn)在勞動(dòng)者混職場(chǎng)越來(lái)越難,在這個(gè)弱肉強(qiáng)食的現(xiàn)代社會(huì),從來(lái)不加班的人并不多,天天加班的人倒有不少;有加班費(fèi)的不多,義務(wù)勞動(dòng)的倒是不少。勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的情形越來(lái)越多。員工是否加班由誰(shuí)舉證?員...
同酬是按勞分配嗎,勞動(dòng)合同法有什么要求同酬是按勞分配嗎1、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十六條要求:薪水分派理應(yīng)遵照按勞分配標(biāo)準(zhǔn),推行“同酬”。同酬就是指用人公司針對(duì)技術(shù)性和工作掌握情況同樣的員工在從業(yè)...
在中國(guó)華北地區(qū),一般會(huì)由于天氣寒冷而派發(fā)一定的供暖費(fèi)??墒遣灰粯拥牡赜蛴胁灰粯拥呐砂l(fā)規(guī)范,大家是不是有一定的掌握呢?下面就和我一起學(xué)習(xí)一下下邊這一篇文章。供暖費(fèi)派發(fā)規(guī)范是怎么要求的?期待對(duì)你當(dāng)今...
詳細(xì)介紹工程項(xiàng)目拿抽成違反規(guī)定嗎一、詳細(xì)介紹工程項(xiàng)目拿抽成不違反規(guī)定一般不是違反規(guī)定的,如果你詳細(xì)介紹質(zhì)量的人有資質(zhì)。抽成占比需看工程項(xiàng)目的內(nèi)容和盈利來(lái)分抽成。消防安全和智能化系統(tǒng)抽成高一點(diǎn),盈利在...