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社會福利企業(yè)管理暫行辦法適用于社會福利企業(yè)管理。
《農(nóng)民工工資保證金管理暫行辦法》主要目的是規(guī)范建設(shè)企業(yè)支付農(nóng)民工工資行為,切實保障農(nóng)民工通過勞動獲得報酬的權(quán)利,預(yù)防和解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題,維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。農(nóng)民工工資保證金管理暫行辦法全...
社會保險費申報繳納管理規(guī)定的頒布,對規(guī)范社會保險費的申報和繳納管理工作具有重要作用,同時對于維護(hù)公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益,促進(jìn)社會主義和諧社會建設(shè),具有十分重要的意義。社會保險費申...
《國家公務(wù)員暫行條例》把在我國國家公務(wù)員團(tuán)隊的基本建設(shè)和管理方法提升到一個新水準(zhǔn),強(qiáng)有力地推動在我國國家公務(wù)員團(tuán)隊的工作能力和素養(yǎng)基本建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)在我國社會主義社會市場經(jīng)濟(jì)體制、社會主義民主、優(yōu)...
2011年2月國家人社部下發(fā)了《企業(yè)分紅保險股權(quán)投資基金方法》,對原來的企業(yè)分紅保險項目投資范疇和占比開展了調(diào)節(jié),另外也為項目投資范疇與占比事后調(diào)節(jié)預(yù)埋了室內(nèi)空間。從世界各國長期性資產(chǎn)的項目投資實踐...
伴隨著人口老齡化對話框?qū)⒁P(guān)掉,我國正在進(jìn)入未富先老的情況,遭遇著十分比較嚴(yán)重的養(yǎng)老服務(wù)工作壓力。有許多科學(xué)研究表明,基本上社會養(yǎng)老保險帳戶存有著極大的空缺,急缺想方設(shè)法健全中國養(yǎng)老管理體系,讓...
綿綿不絕的“青發(fā)潮”促使社會養(yǎng)老的工作壓力越來越大。深層人口老齡化的社會發(fā)展,只靠社會發(fā)展養(yǎng)老退休金是還不夠的,還必須第二支撐企業(yè)分紅保險,及其第三支撐商業(yè)服務(wù)社會養(yǎng)老保險的一同支撐點...
《職業(yè)年金基金管理暫行辦法》對職業(yè)年金股票基金的管理方法崗位職責(zé)、投資基金、利潤分配及花費、進(jìn)度管理及信息公開、監(jiān)督管理等具備確立的標(biāo)準(zhǔn)功效,有益于標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)年金股權(quán)投資基金,維護(hù)保養(yǎng)多方被告方的合法...
伴隨著互聯(lián)網(wǎng)與新聞媒體的發(fā)展趨勢,在大家視野中常常會聽見或是見到農(nóng)民工討薪那樣的關(guān)鍵字,由此可見社會發(fā)展上存有著很多地托欠或是亂扣拖欠工程款的狀況,我國對于這個問題,頒布了有關(guān)的現(xiàn)行政策來防止和處理...
在建筑工程行業(yè),民工做為弱勢人群,被企業(yè)欠薪的狀況常常產(chǎn)生。這時候,民工能夠到本地勞動者監(jiān)管部門舉報,規(guī)定其干預(yù)解決。勞動者監(jiān)管部門是承擔(dān)解決勞務(wù)糾紛的關(guān)鍵單位之一,那麼處理故意拖欠農(nóng)民工薪水的勞動...
社??ò凑w規(guī)劃到“十二五”末,8億繳納社保人的養(yǎng)老服務(wù)、診療、下崗、生孕等社保信息都將統(tǒng)一在這里張社會保障卡內(nèi)。在有標(biāo)準(zhǔn)的大城市,社會保障卡還將變成“市民卡”,以完成更加普遍的電子器件清算作用。經(jīng)...