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中秋與春節(jié)福利及最低工資標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)關(guān)懷員工與保障其基本生活的重要體現(xiàn)。中秋福利多樣,包括月餅、禮券、實物禮品及獎金等,旨在表達企業(yè)對員工的感謝與關(guān)懷。而春節(jié)福利往往更加豐厚,進一步營造節(jié)日氛圍。 最低工資標(biāo)準(zhǔn)則依據(jù)地區(qū)經(jīng)濟差異設(shè)定不同檔次,旨在確保勞動者基本生活。經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)較高,反之則較低。企業(yè)支付員工工資時必須不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),且加班費需另計,不納入最低工資范疇。此舉旨在保障勞動者權(quán)益,促進社會公平。
勞動和社會保障部令第21號《最低工資規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)已于2004年3月1日起正式實行。該規(guī)定所稱最低工資標(biāo)準(zhǔn),是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人...
重慶最低工資標(biāo)準(zhǔn):主城區(qū):最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月,非全日制職工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為15元/小時。郊縣區(qū)域:最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月,非全日制職工最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為14元/小時。重慶市關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)...
根據(jù)《大連市人民政府辦公廳關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(大政辦發(fā)〔2016〕3號),關(guān)于最低工資是多少呢?我市從2016年1月1日起,中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)、旅順口區(qū)、長??h和各先導(dǎo)區(qū)月最低工資標(biāo)...
一、青海省最低工資規(guī)定2022年最新動態(tài)有什么1、2021年尚未調(diào)節(jié)最少/平均收入,延用上一年度可用的規(guī)范。2、依據(jù)《青海省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,融合我省社會經(jīng)濟發(fā)展、職工平均工資、城鄉(xiāng)居...
一、2022年貴州上漲最低工資規(guī)定是啥貴州2021年尚未調(diào)節(jié)最少/平均收入,延用上一年度可用的規(guī)范。各市區(qū)、自治區(qū)人力資源局勞動保障局,花溪區(qū)社會發(fā)展事務(wù)管理局,仁懷、威寧縣人力資源局勞動保障局,各有關(guān)單位...
關(guān)于城市最低工資標(biāo)準(zhǔn),最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含社保的問題。勞動部發(fā)布的《企業(yè)最低工資規(guī)定》第3條規(guī)定:最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,其所在的企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動報酬?!镀髽I(yè)最...
依據(jù)《工傷保險條例》之規(guī)定,停工留薪期的工資標(biāo)準(zhǔn)按照原工資標(biāo)準(zhǔn)計算。 (一)、發(fā)生工傷前在本單位工作已滿12個月的,按工傷前12個月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資(含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資)計算其原工資...
克扣工資是指用人單位無正當(dāng)理由扣減勞動者應(yīng)得工資。不包括以下減發(fā)工資的情況:(1)國家的法律、法規(guī)中有明確規(guī)定的;(2)依法簽訂的勞動合同中有明確規(guī)定的;(3)用人單位依法制定并經(jīng)職代會批準(zhǔn)的廠規(guī)、廠紀(jì)中有明...
你好,關(guān)于上述的問題,解答如下:勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。若低于,可要求用人單位予以補足。拒不補足的,可向勞動保障部門(勞動監(jiān)察大隊)投訴、舉報;或向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。法律...
根據(jù)規(guī)定深圳社保問題參保最低工資標(biāo)準(zhǔn)如下:交社保有個最低社?;鶖?shù),那你們那的最低社?;鶖?shù)就是1870,就是說要是你的應(yīng)發(fā)工資低于1870,那你交社保的時候你的社保繳費基數(shù)會自動跳到最低社?;鶖?shù)按1870申報社保...