一、被解雇生育險怎么辦

要是在孕期被用工單位辭退，能夠向勞動爭議仲裁單位申請勞動仲裁或是向法庭起訴，規(guī)定撤消用人公司解除勞動關(guān)系的影響并繼續(xù)履行勞動合同書，那樣生育保險就能夠正常的領(lǐng)到。假如女員工不肯繼續(xù)履行合同，在新入職企業(yè)還可以再次交納生育險，領(lǐng)取生育津貼。假如懷孕女員工臨時不可以再次上崗，其另一半企業(yè)交納了生育險的也能享有生育保險待遇。需要注意的是，生育險一般不能自主交納。

二、怎樣辦理生育險?

1、生孕就診身份確認：

女工在孕期16星期過后，凡享有人流量、引產(chǎn)手術(shù)、孕檢、生孕等生育險各類工資待遇時，由用人公司到“醫(yī)保中心”開展就診辦理手續(xù)確定及申請生育定點醫(yī)院門診。

2、需申請辦理辦理備案女工的申請：

(1)申請辦理辦理備案的女工需出示下列材料：

《廣州市職工勞動手冊》(正本);《計劃生育服務(wù)證》(正本);醫(yī)院診斷孕檢證明(證實孕周)或圍產(chǎn)手冊(正本)

(2)士兵軍 屬工作人員

士兵軍 屬工作人員不會受到參與生育險總計滿一年的限定。在享有各類生育保險待遇前，需給予另一方的軍人證或軍官證和結(jié)婚證書(正本)。士兵軍 屬工作人員須先去社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理備案隨后到醫(yī)保中心開展生孕就診辦理手續(xù)確定。

(3)關(guān)掉、破產(chǎn)企業(yè)女工

經(jīng)政府部門準許，公司在被準許關(guān)掉或法院裁定倒閉之月，應(yīng)填好《——市關(guān)閉，破產(chǎn)企業(yè)懷孕女職工名冊》一式三份，連著本單位關(guān)掉或倒閉的證明材料及影印件，及其女職工懷孕診斷證明書(標明孕周及有醫(yī)院蓋章)報社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理備案，隨后再到醫(yī)保中心開展生孕就診身份確認。

(4)當初從行政機關(guān)加入企業(yè)人員

當初復(fù)員，還原，退役的員工及行政事業(yè)單位改制為公司或從行政事業(yè)單位加入公司的員工不會受到參與生育險總計滿一年的限定，從繳納社保當月起(十二個月內(nèi))，企業(yè)無扣費的，憑相對應(yīng)有效證件或證實到社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理備案，隨后再到醫(yī)保中心開展生孕就診辦理手續(xù)確定。

(5)原先在省個人社?；蛘咴诋惖乩U納社保后轉(zhuǎn)到當?shù)毓ぷ魅藛T

給予省社保局或外地社保組織提供的參與生孕保險年限的證實，在當?shù)乇仨毷菂⒈顟B(tài)，而且參加了生育險，當?shù)嘏c異地或省個人社保的生孕繳費年限總計滿一年的，先考社保機構(gòu)辦理備案，再到醫(yī)保中心開展生孕就診身份確認。

生育險是不能自主交納的，必須由用人公司開展交納，因而假如被解雇得話，僅有在入職新公司之后才能夠再次交納生育險，同時僅有在加入之后才能夠開展生孕，保險報銷由于商業(yè)保險必須由人力資源部開展提交。