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艾默生員工福利怎么樣(北京艾默生工作怎么樣)

2023-07-27 12:08

數字化轉型是企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展、提高質量和效率的重要途徑,也已成為企業(yè)提高人員效率的主要戰(zhàn)場。2023年2月10日,艾默生蘇州工廠勞動力管理系統(tǒng)項目啟動會議成功舉行。艾默生人力資源總監(jiān)賈李、人力資源部招聘、薪酬福利經理黃毅、蓋雅工場客戶成功交付中心副總裁孫偉等相關人員出席了在線活動。

艾默生是一家來自美國的全球技術和軟件公司。20世紀70年代末,艾默生通過第一個技術轉讓項目開始在中國發(fā)展業(yè)務。目前,艾默生已發(fā)展成為集設計、采購、生產、研發(fā)、銷售、市場、服務于一體的解決方案提供商,擁有23家企業(yè)和15個項目和研發(fā)中心。

1999年,艾默生蘇州工廠在蘇州工業(yè)園區(qū)定居,總投資1.8億美元。該產品用于供暖、通風、空調、制冷技術和商業(yè)和家庭控制系統(tǒng)。自2002年以來,中國市場已成為繼美國本土市場之后的世界第二大市場。

艾默生與蓋雅工場攜手

數字化轉型有助于技術創(chuàng)新

經過多次選擇和深入研究,艾默生蘇州工廠在比較系統(tǒng)靈活性、用戶體驗、市場客戶聲譽等方面,選擇建立數字人力資源管理平臺,全面提高企業(yè)管理運營效率,幫助1200 一線員工實現(xiàn)精益管理,提高勞動效率,實現(xiàn)高質量發(fā)展,建立競爭優(yōu)勢。

艾默生人力資源總監(jiān)賈麗:艾默生蘇州工廠勞動力管理系統(tǒng)的推出是一個非常重要的里程碑。到目前為止,借助市場上先進的考勤管理體系,我們幫助您解放大量的手工工作,大大提高工作效率。雙方團隊一直密切合作,默契配合,從項目研究、實施到測試、試運行,再到最終上線。在項目過程中,我們也感受到了蓋雅的專業(yè)服務和對客戶的重視。未來,我們希望與蓋雅有更多更深入的合作,將系統(tǒng)推廣到更多的艾默生中國工廠,幫助您提高效率。

蓋雅車間客戶成功交付中心副總裁孫偉:艾默生是一家優(yōu)秀的全球化企業(yè),在技術與技術工程領域處于領先地位。我們很榮幸能為艾默生提供服務。該項目的成功啟動只是第一步。在未來,我們將繼續(xù)堅持下去「以客戶第一為服務」價值,幫助艾默生提高一線效率和體驗,幫助客戶成功。

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