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國有企業(yè)員工福利

國企的福利是一個很完善的系統(tǒng),1、保險,例如工傷和生育險,在國企都是不用職工掏錢的,都是企業(yè)給交。2、公積金,在大型國企,一般公積金的扣款比例都是很高的

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現(xiàn)在的國企的勞動合同制職工和聘用制職工無論是簽約時限上還是福利待遇上均有所不同。　　國有企業(yè)傳統(tǒng)的用人制度是職工一旦被調入或分配到其單位，就終身成為該單位的職工。但隨著變革的深化，企業(yè)的新老職工都開...

企業(yè)福利！以工代訓補助相關問題

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