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補(bǔ)貼做為一種輔助方式,是對(duì)員工附加工作投入的一種賠償,一般就是指賠償員工在特別情況下的工作耗費(fèi)及生活費(fèi)用附加開支的薪水。補(bǔ)助是因?yàn)橘r償消費(fèi)水平變化而設(shè)定的賠償,關(guān)鍵有生活費(fèi)用補(bǔ)助和價(jià)錢補(bǔ)助?! ?..
市建委昨日下達(dá)通告:建筑施工企業(yè)如拖欠農(nóng)民工薪水,將一律撤銷工程項(xiàng)目評(píng)先資質(zhì);異地建筑企業(yè),則立即清出當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?chǎng)?! ⊥ǜ婷鞔_規(guī)定,十一國(guó)慶前夜,全國(guó)各地要嚴(yán)抓基本建設(shè)行業(yè)清債工作中,進(jìn)行自糾自查...
“若不是政府部門出來融洽,我也不知道何時(shí)才可以領(lǐng)到該筆錢?!?月28日早上,來源于四川的民工游昌金取得被托欠4個(gè)月的薪水總共13940元后,泣不成聲?! ≈链?,近年來河南涉及到農(nóng)戶職工最多、涉案人員額度較大...
項(xiàng)目承包人與企業(yè)不會(huì)有勞務(wù)關(guān)系,一般為雇工。項(xiàng)目承包人務(wù)必具備公司主體資格,與此同時(shí)擁有工商行政管理局機(jī)關(guān)單位簽發(fā)的工商執(zhí)照和基本建設(shè)行政部門主管機(jī)構(gòu)授予的企業(yè)資質(zhì)證書,在審批的資質(zhì)證書批準(zhǔn)區(qū)域內(nèi)承...
內(nèi)容提醒:推行范疇補(bǔ)貼規(guī)范花費(fèi)方式考評(píng)派發(fā)相關(guān)要求(一)推行補(bǔ)貼的范疇推行100元產(chǎn)量薪水成分承包制的國(guó)營(yíng)企業(yè)建工公司所在的工程處(工區(qū))、施工隊(duì)伍(棟號(hào))和同時(shí)為建設(shè)工程工程施工服務(wù)項(xiàng)目的附設(shè)定額比...
(一)推行范疇和規(guī)范凡從業(yè)水利工程、水電安裝基本建設(shè)的流動(dòng)性施工方的員工,在作業(yè)期內(nèi)均可依照員工具體出勤率日數(shù)計(jì)發(fā)工程施工補(bǔ)貼,津貼規(guī)范每天每人5.3元。(二)管理規(guī)定1、員工離去施工工地不可發(fā)送給工程...
內(nèi)容提醒:現(xiàn)行政策根據(jù)推行范疇補(bǔ)貼規(guī)范相關(guān)管理規(guī)定(一)現(xiàn)行政策根據(jù)我國(guó)創(chuàng)建水利工程艱難崗位補(bǔ)貼的現(xiàn)行政策按照原社會(huì)保障部,國(guó)家財(cái)政部《關(guān)于建立水利艱苦崗位津貼制度的復(fù)函》(勞部發(fā)[1993]430號(hào))](二...
一、員工與工程項(xiàng)目是不是存有勞務(wù)關(guān)系?1、員工與工程項(xiàng)目不一定存有勞務(wù)關(guān)系,實(shí)際是不是創(chuàng)建了勞務(wù)關(guān)系,與員工與新項(xiàng)目不是不是具有勞務(wù)關(guān)系建立的因素相關(guān)。假如具有,則存有勞務(wù)關(guān)系。2、建筑項(xiàng)目部可以有2種...
一、沒有建筑施工資質(zhì)的公司使用資質(zhì)證書能不能評(píng)定勞務(wù)關(guān)系?1、沒有建筑施工資質(zhì)的公司使用資質(zhì)證書不一定能不能評(píng)定勞務(wù)關(guān)系,無論是不是使用了資者,若是與此同時(shí)達(dá)到下面的標(biāo)準(zhǔn),那麼勞務(wù)關(guān)系存有:(1)用人單...
各省市、自治州、市轄區(qū)工作和社保廳(局): 為貫徹執(zhí)行《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》(中發(fā)[2003]16號(hào))精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步強(qiáng)化技能型人才工作中,探尋職業(yè)技能培訓(xùn)智能化路面,促進(jìn)完成總數(shù)...