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2021-03-30
今年1024程序員節(jié)，美團(tuán)2021校招率先獲獎(jiǎng):算法應(yīng)屆畢業(yè)生年薪35w+。慘不忍睹的還是老員工——本以為節(jié)日公司可以給個(gè)驚喜，讓自己繼續(xù)放心擼碼；沒想到來(lái)了一個(gè)史上最強(qiáng)倒掛，許多老員工心態(tài)爆裂，有些人甚至開始...
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2021-03-30
1.企業(yè)文化和薪酬。企業(yè)員工福利平臺(tái)指出任何制度設(shè)計(jì)都離不開企業(yè)的文化導(dǎo)向，企業(yè)關(guān)注什么，價(jià)值觀是什么，在績(jī)效考核、崗位評(píng)估等制度上都會(huì)突出體現(xiàn)，薪酬制度也不例外。如果企業(yè)文化尊重和諧、平均、保守，薪...
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2021-03-30
薪酬是一種非常有效的激勵(lì)工具。一個(gè)有效的薪酬體系，應(yīng)該是對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)內(nèi)公正，對(duì)員工有激勵(lì)，可以公開、公正、公平，充分調(diào)動(dòng)員工的工作意愿，使員工的努力方向符合企業(yè)的發(fā)展方向，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。...
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2021-03-30
身為薪酬管理者，經(jīng)常聽到員工對(duì)薪酬的抱怨，不滿可能表現(xiàn)在很多方面，但是從結(jié)果上來(lái)說(shuō)，都可以概括為員工的期望和實(shí)際偏差，這種偏差使員工感到不公平，從而導(dǎo)致薪酬滿意度下降。員工對(duì)薪酬不滿的原因。通過調(diào)查...
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2021-03-30
薪水是與職場(chǎng)人密切相關(guān)的話題之一。在設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)部薪酬體系時(shí)，如何保證“一碗水端平”，確保每個(gè)人對(duì)薪資和獎(jiǎng)金都能滿意，從而留住企業(yè)最核心的資產(chǎn)，建立合理的薪酬體系就顯得尤為重要。一個(gè)企業(yè)的薪酬體系如何...
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2021-03-29
藍(lán)月亮清潔洗護(hù)，品牌直降，快來(lái)福利plus體檢藍(lán)月亮專場(chǎng)價(jià)格。藍(lán)月亮深層潔凈薰衣草香洗衣液你是否也經(jīng)常遇到這些洗衣難題？各類屋子難以洗凈漂不凈有殘留衣物異味令人尷尬深層潔凈護(hù)理洗衣液深層去污潔凈更保護(hù)1...
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2021-03-29
按摩神器倍輕松品牌專場(chǎng)直降，領(lǐng)券更劃算，快來(lái)福利plus看看吧。倍輕松（breo）頸椎按摩器集健康與顏值于一身的按摩器傳遞愛的溫度，只要富貴不要包專屬頸部C位，享受舒適恒溫?zé)岱髥为?dú)加熱片，40度遠(yuǎn)紅外恒溫?zé)岱?..
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2021-03-29
作為人力資源，尤其是負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效模塊的人力資源工作者，他們應(yīng)該熟悉月平均工資。然而，計(jì)算工資是一項(xiàng)復(fù)雜且容易出錯(cuò)的工作。公司員工福利平臺(tái)收集整理了以下相關(guān)信息，希望對(duì)大家有所幫助。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》...
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2021-03-29
薪酬調(diào)整對(duì)企業(yè)和人力資源來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)不容易處理的工作。調(diào)整薪酬要慎重考慮。公司員工福利平臺(tái)收集整理了相關(guān)資料。公司員工福利平臺(tái)建議企業(yè)管理者和人力資源在調(diào)整薪酬前必須考慮以下七個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。第一，調(diào)策略...
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2021-03-29
對(duì)廣大勞動(dòng)者，尤其是戶外勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，夏季將增加一項(xiàng)收入-高溫津貼。什么是高溫津貼？誰(shuí)能拿到？具體標(biāo)準(zhǔn)是什么？公司員工福利平臺(tái)帶你去了解！01。什么是高溫津貼？2012年6月，國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、衛(wèi)生部...
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員工福利超出后怎么辦？(如何處理員工福利超出預(yù)算的解決方案)
2025-09-09
工作服可以作為員工福利嗎？(工作服作為員工福利的優(yōu)缺點(diǎn)分析)
2025-09-09
醫(yī)院?jiǎn)T工福利房好不好(醫(yī)院?jiǎn)T工福利房?jī)?yōu)缺點(diǎn)分析)
2025-09-09
提升員工滿意度的酒店福利策略(酒店如何通過增加員工福利提高服務(wù)質(zhì)量)
2025-09-09
哪個(gè)部門負(fù)責(zé)發(fā)放員工福利？(公司人力資源部如何管理員工福利發(fā)放)
2025-09-09
匯算清繳應(yīng)付職工薪酬員工福利全解析(匯算清繳中如何處理應(yīng)付職工薪酬和員工福利)
2025-09-09
中國(guó)員工福利趨勢(shì)分析與展望(2023年中國(guó)企業(yè)員工福利發(fā)展趨勢(shì)解讀)
2025-09-09
精打細(xì)算，暖心賦能：小型銀行員工福利采購(gòu)的智慧之道
2025-09-09
小型銀行的數(shù)字化轉(zhuǎn)型需注意哪些風(fēng)險(xiǎn)？
2025-09-09
哪些數(shù)字化工具適合小型銀行使用？
2025-09-09
阿里巴巴的職工福利一覽
2021-01-20
工會(huì)福利之維權(quán)支出是指什么？
2021-01-28
HR招聘時(shí)，一般公司福利是怎么寫的？??
2021-01-29
工會(huì)福利費(fèi)員工活動(dòng)支出包含什么？有什么規(guī)定？
2021-01-28
福利plus榮獲智享會(huì)“2019中國(guó)彈性福利供應(yīng)商10強(qiáng)”
2020-06-26
加班餐費(fèi)歸于福利費(fèi)嗎?如何做賬?
2021-02-24
取消員工福利通知范文(員工福利調(diào)整范文)
2023-09-07
哪些節(jié)日公司會(huì)給職工發(fā)放福利？
2021-02-26
Google豐厚的員工福利
2021-03-23
春節(jié)員工福利：意義與實(shí)施
2023-11-30
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